Teraz jest 2021-01-22, 00:55

Strefa czasowa: UTC + 1




Utwórz nowy wątek Odpowiedz w wątku  [ Posty: 8 ] 
Autor Wiadomość
PostNapisane: 2011-02-11, 22:23 
Offline

Dołączył(a): 2011-02-05, 16:48
Posty: 101
Czytałam ostatnio na forum infopracy, że tylko niewielki procent pracowników wykorzystuje przysługujący urlop na żądanie. Byłam zaskoczona, bo w mojej firmie jest to często wybierana opcja, bo ciężko dostać urlop wypoczynkowy. Najczęściej nie wtedy kiedy się chce, ale kiedy chce szefostwo. A jak to jest u was w firmach?


Góra
 Zobacz profil Wyślij prywatną wiadomość  
 
 
google adsense
Szczegóły postu
PostNapisane: 2011-10-12, 11:16 
Offline

Dołączył(a): 2011-09-13, 10:42
Posty: 23
W zależności w jakich terminach, przed świętami oczywiście urlop na żądanie jest bardzo popularny, ale jak ustali się dużo wcześniej z szefostwem datę urlopu letniego to nie ma problemu dużego, wiadomo, że nie z każdym tygodniem się zgadza, ale zazwyczaj jest do uzgodnienia.
Zgadzam się z wami co do tych urlopów na żądanie, czasem nie ma się innej możliwości na uzyskanie dnia wolnego.


Góra
 Zobacz profil Wyślij prywatną wiadomość  
 
PostNapisane: 2013-04-24, 12:48 
Offline

Dołączył(a): 2013-04-03, 07:46
Posty: 120
W poprzedniej pracy urlop na żądanie był normą, ale wynikało to z rodzaju zatrudnienia, czyli 24/7.


Góra
 Zobacz profil Wyślij prywatną wiadomość  
 
PostNapisane: 2013-07-02, 10:20 
Offline

Dołączył(a): 2013-04-18, 16:13
Posty: 32
Urlop na żądanie jest uprawnieniem wynikającym z umowy o pracę, dlatego można go wybrać w dowolnym terminie, wypoczynkowy to kwestia wcześniejszego zawiadomienia pracodawcy i dopasowania terminów z pozostałymi pracownikami, żeby każdy był zadowolony. Tak przynajmniej jest u mnie w firmie ;-)


Góra
 Zobacz profil Wyślij prywatną wiadomość  
 
PostNapisane: 2013-07-09, 14:30 
Offline

Dołączył(a): 2013-05-31, 12:04
Posty: 21
Ja mam umowę zlecenie i nie mam niestety urlopu płatnego. Bezpłatny moge wziąc jesli się dogadam z szefem.


Góra
 Zobacz profil Wyślij prywatną wiadomość  
 
PostNapisane: 2014-12-08, 13:46 
Offline

Dołączył(a): 2014-04-28, 13:35
Posty: 112
Co nie co możecie znaleźć w tym artykule który na pewno Was zaciekawi http://babyonline.pl/wzor-wniosek-o-dod ... ,r1p1.html A jeśli nie Was to może ktoś bliski :)


Góra
 Zobacz profil Wyślij prywatną wiadomość  
 
 
google adsense
Szczegóły postu
PostNapisane: 2015-02-19, 12:02 
Offline

Dołączył(a): 2015-02-19, 10:11
Posty: 6
Ja tylko raz wzięłam urlop na żądanie a pracuję na umowę o pracę 4,5 roku.


Góra
 Zobacz profil Wyślij prywatną wiadomość  
 
PostNapisane: 2016-03-14, 11:45 
Offline

Dołączył(a): 2015-04-15, 08:20
Posty: 58
W mojej firmie bardzo dużo osób bierze urlop na żądanie, nie ma co się oszczędzać i tak jest to pobierane z Twojego urlopu wypoczynkowego.


Góra
 Zobacz profil Wyślij prywatną wiadomość  
 
Wyświetl posty nie starsze niż:  Sortuj wg  
Utwórz nowy wątek Odpowiedz w wątku  [ Posty: 8 ] 

Strefa czasowa: UTC + 1


Kto przegląda forum

Użytkownicy przeglądający ten dział: Brak zidentyfikowanych użytkowników i 1 gość


Nie możesz rozpoczynać nowych wątków
Nie możesz odpowiadać w wątkach
Nie możesz edytować swoich postów
Nie możesz usuwać swoich postów
Nie możesz dodawać załączników

cron
© Times Press sp. z o.o. 2014 | Version 2.2.09.2014
Registered in Poland Registered office: Piastowska 46/1, Jelcz-Laskowice, 55-220




www.BusinessTimes.pl nie ponosi odpowiedzialności za decyzje inwestycyjne podjęte na podstawie informacji zamieszczonych w serwisie,
ani za szkody poniesione w wyniku decyzji inwestycyjnych podjętych na podstawie treści, które zawiera www.BusinessTimes.pl.